2020年是极其不平凡的一年，邯郸经开区法院在市中院和区党工委、管委会的大力支持下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，以“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”为目标，以“司法为民、公正司法”为主线，深化司法改革、加强审判工作、创新执行工作体制机制，全力服务大局，有力推进法院工作实现新发展。

一、坚持把政治建设摆在首位，不断提升干警的政治素养能力

（一）筑牢理想信念，坚持正确政治方向。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在思想上政治上行动上同习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。在具体工作中，坚持党对法院工作的绝对领导，以政治建设为统领，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决履行好新时代人民法院的职责使命，深入践行司法为民宗旨，坚定不移走中国特色社会主义法治道路。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，切实增强司法为民意识，积极开展扶贫工作，定期走访困难群众、为群众解决实际问题。不断提高全院干警道德修养，以正确的世界观、人生观和价值观开展各项工作，在法院范围内形成公道正派、品行端正、情趣健康的工作作风。

（二）夯实理论基础，切实提升理论素养。始终坚持将政治学习挺在前面，以理论促进审判、以理论指导实践，严格落实各项政治理论学习任务，从多种角度、多种形式着手抓住政治理论学习的核心要义，切实提升思想水平。坚持把读原著、学原文、悟原理与院理论学习中心组、党工委理论学习中心组集体学习结合起来，认真学习习近平总书记系列重要讲话精神、党的十九届四中、五中全会精神、中央依法治国工作会议等一系列重要会议精神。目前，院党组理论学习中心组学习机制科学，支部书记引领带动作用发挥明显，干警政治理论素养和政策水平得到大幅度提升。

（三）守牢初心使命，知行合一促发展。坚持在学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想基础上，深入领会贯穿其中的坚定信仰信念、鲜明人民立场、强烈历史担当、求真务实作风、勇于创新精神和科学方法论，提高了运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。坚持做到每一项工作出发点、落脚点都体现在当事群众获得感上。结合经开区大企业顶天立地、中小企业铺天盖地、创新性企业持续萌生、高端服务业快速发展的区域实际，有针对性引导法官加强大数据、云计算、区块链、总部经济、票据经济等领域知识的系统性学习，为全区科创业、服务业高质量发展提供精准司法服务。结合宣讲民法典和宣传中央五中全会精神契机，主动深入乡镇、社区、学校、企业开展走访调研，多种方式宣传推介，在实践中不断巩固、检验和提高理论学习效果，努力提升政治理论指导实践工作的效能和激发自身工作潜力的动能。

二、模范引领、主动作为，积极开展疫情防控

面对突如其来新冠疫情，院班子成员身先士卒，身心投入，主动奋战在战疫一线，充分发挥党员先锋模范作用，生动诠释了党员干部的初心使命。

（一）围绕中心，站稳疫情防控责任岗。通过院微信工作群和法院公众号，及时发布上级的文件精神、工作通知、工作部署要求等，成立疫情防控工作领导小组，专题研究疫情防控工作，教育引导全院干警，分赴社区、企业，开展疫情防控工作，把疫情防控重大政治责任牢牢扛在肩上。

（二）心系群众，提升司法为民宗旨意识。深入防疫一线，在工作中不走过场、走形式、走样子，力戒形式主义。其中，本人多次深入人流量较大风险系数较高的南大堡蔬菜市场走访，分析研判可能突发情况，及时采取应对措施。为抗疫献爱心，党员干警以自愿缴纳大额党费的方式，倾心助力湖北武汉人民战胜重大疫情，共交纳特殊党费13396元，充分展示全院党员干警大爱心、大担当。

（三）完善机制，助力企业快速复工复产。为复工复产的涉诉企业开辟专门“绿色通道”，涉及此类案件优先立案、优先审理、优先执行，特事特办、急事快办。抽调精兵强将对接办理受疫情影响的企业及其他市场主体因复工复产所涉及的诉讼或执行案件。坚持线上线下相结合，畅通立体化诉讼服务渠道。力推多元解纷，坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面，畅行“分调裁审”工作机制，促进企业矛盾纠纷源头预防。涉企业的案件，引导当事人选择人民调解、行政部门调解、诉前化解等非诉方式解决，敦促源头化解，提高审执效率。

（四）激发动力，筑牢为民司法的担当精神。明确岗位职责，细化责任分工，严格执行疫情防控要求，真正做到守土有责、守土担责、守土尽责。全院干警加强自身疫情科学防控措施的同时，深入开展新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控知识宣传，确保了全院无一人发烧发热，参与的企业、乡镇无一人出现病毒感染，充分展现了我院干警在急难险重的任务面前，不惧困难、雷厉风行，善打硬仗、能打胜仗的优良作风。

三、狠抓执法办案第一要务，服务保障区域经济社会发展大局

截止目前，我院新收各类案件3502件，结案3615件，结案率98.37%，结收案比103.23%。结案率及结收比在全市名列前茅。其中受理各类刑事案件89件，审结89件，结案率100%。审理各类民商事案件2062件，审结2033件，结案率历史性达到了98.59%。行政诉讼类案件108件，审结108件，结案率达到100%;执行案件1097件，执结1066件，实际执结率97.17%。 

(一) 强力推进刑事审判，抢抓扫黑除恶专项斗争新胜利，辖区综合治理水平显著提升。截止12月，我院共新收各类刑事案件89件，审结89件，结案率100%。2020年刑事审判工作的重中之重就是扫黑除黑，今年也是我们专项斗争成果丰硕之年。6月份，我们成功开庭审理了被告人王海军等34人组织、领导、参加黑社会性质组织罪一案。该案涉及黑社会性质组织犯罪事实28起，个案犯罪事实8起，违法事实3起，卷宗共计217册，34名被告人分别羁押在11个看守所，参与庭审的辩护人共计42名，是我市当时审理的涉案人数最多、犯罪起数最多的涉黑案件。刑事审判过程中，我院严把案件事实关、证据关、法律关，确保定罪准确，量刑适当，做到法律效果和社会效果的统一，维护了区域整治经济社会稳定，为打好扫黑除恶收官之战增添浓墨重彩的一笔。圆满审结王海军等人涉黑案件，判处被告人王海军有期徒刑二十五年，剥夺政治权利五年，并处没收个人全部财产; 被告人于某某等33人数罪并罚分别决定执行二十年至二年六个月不等有期徒刑，并处罚金或没收财产。充分彰显了我院扫黑除恶的坚强决心和勇于担当、敢于亮剑的坚强意志，彰显了法律的公正与威严。

（二）开拓创新，积极求变，统筹民商事案件审理工作，维护区域经济发展，保障和改善民生。今年以来，我院审理各类民商事案件2062件，审结2033件，结案率历史性达到了98.59%。危中有机、机不可失，疫情期间对别人是考验，对我们更是机遇，迎难而上，克难攻坚，我院干警充分利用微信群等线上APP实现网上办案，对相关办案流程如提前核对诉讼参与人身份、沟通调解意见、证据交换、送达相关文书等工作集约设置，一案一群，大大节省了诉讼时间和诉讼成本。我们积极与工会对接，在中院统一安排部署下，法院与工会拟联合成立劳动争议案件化解中心，加大劳动争议案件调解力度，积极与银行对接，对银行加强金融法律指导，加大金融案件调解力度。我们服务地方经济社会发展大局，在开发区征收补偿、拆违治乱、项目建设等中点工作中，提供法律服务和法律指导，认真排查矛盾隐患，加大诉前化解力度。如在西填池征收补偿过程中成功化解二十余起因拆迁补偿导致的纠纷，既推动工作顺利进行，又依法保障当事人合法权益。继续深入推进道交“网上数据一体化处理”改革工作，通过将纠纷化解在诉前，矛盾化解在源头，提高法院审理交通事故案件质效。通过道路交通事故纠纷诉前调解平台，调解案件105件，调解成功率93.8%，通过该平台的运用，大大缩短从交通事故发生到赔偿款到位的周期，提高工作效率，起到良好的社会效果和法律效果。根据省院和上级法院的通知要求，我院对管辖案件开展虚假诉讼专项整治活动，通过交叉互评、专项评查小组评查等方式对可能涉及的虚假诉讼案件进行多次逐案甄别，圆满完成虚假诉讼专项整治活动阶段性任务。在审理医疗纠纷、物件损害赔偿等与群众生产生活密切的侵权责任纠纷中注重把握责任承担方式，防范社会道德风险，维护社会最大诚信，我们以构建和谐家庭、和谐社会为目标，完善家事案件专业法官会议，坚持“能调则调”、“当判则判”的原则，从而妥善处理了一大批复杂婚姻家庭类案件，实现社会效果、法律效果与政治效果有机统一。

（三）统筹施策，协调联动，多措并举化解行政纠纷。共受理行政诉讼类案件108件，审结108件，结案率达到100%。我们积极与政府对接，联合成立行政争议化解委员会和行政争议化解中心，加大行政案件实质化解力度，目前，化解中心已经实质运行，得到市中院和区党工委一致赞赏。尤其引人关注的是，市中院指定审理原告李密书等73人分别诉被告武安市人力资源和社会保障局劳动保障和社会保险行政管理行政诉讼案，我们本着化解优先、自愿合法、公正高效的原则，在征求原、被告双方同意的基础上制定了合理有效的化解方案，并积极落实，经过反复调研协商调解，该行政争议得到实质有效化解。

（四）接续奋斗，持续攻坚，抓实巩固执行工作成果，抢抓执行工作新成绩。2020年是实现执行工作成果巩固之年，执行工作再提升之年。旧存案件109件，新收案件988件，执结案件1069件，案件总执结率为97.45%。 “3+1”核心指标中，“有财产可供执行案件法定审限内执结率”为100%，“无财产可供执行案件终本案件合格率”为100%，执行信访办结率为100%，执行案件执结率为97.45%。综合管理指标达到满分28分。截止到十二月底，指挥中心共办理上级督办案件168件，接受事项委托97件，期限内办结率100%，平均办理周期为1.86天，发布失信被执行人1587人次，限消1095人次。执行指挥中心的高效运行确保了执行工作良性循环和“3+1”核心指标高标准的常态化。                       

今年，我们筹建了执行团队档案室，对所有已结历史执行卷宗全面梳理、全部归档，一案一号，精准管理，执行工作管理水平不断提升。强化执行指挥中心实体化运作，充实了执行指挥中心力量组成，进行分门别类实现集约化操作，精细化办理，同时，为强化执行工作系统性管理，执行工作管理水平在去年已有基础上稳步提升。我们严格终本程序的适用标准，建立终本案件动态管理和“回头看”制度，穷尽执行措施手段已常态化，终本率实现同比下降，终本约谈申请人理解度明显提升，无谓执行信访发生率显著下降。本着对当事群众历史的负责精神，全面梳理过往已结未执毕案件，执行恢复案件执行完毕率全面提升，逢年过节执行团队办公室车水马龙的现象彻底成历史，执行团队对于大量案件和突发矛盾化解机制已日趋可控化，执行成果日常化、普遍化。实现“一人一案一账号”执行案款管理系统应用，执行款平均发放天数降至15天。进一步完善司法评估拍卖机制，执行案件案拍比超过5%，充分体现了我们执行工作力度和效力，委托评估拍卖平均天数较去年同期大幅度缩减。强化执行全流程公开力度，积极邀请人大代表、政协委员见证执行工作，倒逼执行行为不断规范。

（五）明确方向，找准定位，“一乡一法庭”工作得到强化，运行机制持续完善。不断加大对一乡一法庭工作，先后筹建尚壁、姚寨、南沿村、小西堡、高开区五个法庭，并配备了法庭负责人，解决了“有没有”的问题。加强投入力度，强化乡镇法庭硬件建设和制度管理，以“一委一庭三中心”的建设模式为方向，健全多元化解纠纷机制，与乡镇党委政府建立密切沟通协调机制，创设“大民调”工作格局，推动形成党政主导、综治协调、诉调对接、社会多层次多领域齐抓共管的解纷合力。通过纠纷诉前分流，减缓案件增量，为我院深入开展繁简分流，缓解办案压力打下坚实的基础。乡镇法庭在基层综合治理体现的效能愈发突出，得到了乡镇党委政府的大力支持和管委会党工委的充分肯定。

（六）强基固本、跨越发展，一站式建设快速推进，诉讼服务职能得以充分提升。“两个一站式”工作即：创新一站式多元解纷机制，建设一站式诉讼服务中心。根据最高人民法院“一站式”诉讼服务建设的要求，对诉讼服务中心进行了改造升级。在学习借鉴其他法院先进做法的基础上，结合我院诉讼服务中心场所狭小，硬件基础薄弱的特点，优化整合现有资源，合理规划布局，对诉讼服务中心进行了改造升级，设立在线调解室、诉前调解室、律师接待室、鉴定送达室，升级改造律师通道，开通律师验证“一码通”。为推进“一站式”诉讼服务体系的建设，开通上线了诉讼服务指导中心信息平台，汇集74项质效考核指标数据，推动集约高效、多元解纷、便民利民、智慧精准、开放互动、交融共享的现代化诉讼服务体系。我院74项质效考核指标分数长期保持在全市第一名，全省前三名，全国前五名。在推应用方面，对涉及跨域立案、12368诉讼服务热线、在线音视频调解率、诉前调解成功率等重点考核项目，根据信息平台每30天或者90天更新数据的要求，制定详细的工作计划，确保每一通12368诉讼服务热线均能在10秒内接听，确保每一件跨域立案均能在15分钟内审核，确保在线音视频调解率、诉前调解成功率稳步增长。

今年我院启用了省高法院推广的“冀时调”系统及微信小程序，全部诉前调解案件均在“冀时调”系统中进行在线调解，并实现了“冀时调”系统与最高院统建“人民法院调解平台”的数据对接，网上立案模式深入人心，诉讼服务能力的提升得到了当事群众和社会各界的充分肯定。

（七）智慧引领，科技支撑，抢抓机遇打造网络智慧法院。通过推广网上立案、跨域立案，已经实现了90%的网上立案通过“中国移动微法院”小程序提交申请，具备向全国任何一家法院提交跨域立案的能力，确保当事人可以足不出户就能向我院及其他法院提交立案申请。为了加快我院硬件建设，积极联系技术人员开展互联网设备安装调试工作，同时更新数字审判庭设施，加快高清标准数字法庭建设，实现“庭审三同步”全覆盖，初步建设了集约高效、多元解纷、便民利民、智慧精准、开放互动、交融共享的现代化诉讼服务体系。为全面开展网上立案、调解、证据交换、庭审等在线诉讼活动提供了强有力的保障。审判法庭均实现同步录音录像功能，语音转文字功能，配置远程庭审系统，互联网庭审系统等。远程庭审系统突破了传统庭审模式的空间局限，适用于犯罪事实清楚、证据确实充分、被告人自愿认罪认罚、速裁和简易案件，是推进轻刑快审工作的有效创新举措之一，大大节约了办案成本和司法资源，有效缓解了疫情当前司法工作中“案多人少”的矛盾，实现疫情防控与庭审工作两不误。通过智慧服务、智慧诉讼、智慧审判、智慧执行、智慧管理等来更好地满足当事人需求、法官需求以及司法决策需求。

（八）以执法规范化为“保障点”，警务工作安保服务水平显著提高。全年完成刑事审判警务保障80余次，出警120余人次，提押人犯被告人90余人，无一脱逃、自杀、自伤、串供等事故发生，出色地完成了各项保障任务，维护了法律的尊严，法庭的威严，确保了我院良好的审判秩序。参与民商事和行政审判值庭、送达等警务保障20余次，出警50余人次，配合执行9次，出警20余人次，配合市中院调警14次，出警人数80余人次。对法警队工作进行了相应改革，建立了法警派驻业务团队的发展模式，充实法警力量，提升警务安全建设；探索实现了警务用车的改革工作，车辆管理水平进一步提升，为法院工作提供了强有力的保障和服务。在“一个引领、两个支撑、三个保障、四个强化”建设原则下，对标对表最高人民法院“六专四室”规范化建设要求和“三年规划”任务目标，充分利用原有基础和现有条件，因地制宜、因陋就简找差距、补短板、强建设，率先圆满完成“六专四室”建设改造工作，并作为先进典型在大会上进行发言。

    四、加强党支部建设和作风纪律建设，打造过硬法院队伍

（一）开展党支部规范化、标准化建设，提升组织力。坚持把党建工作放到事关党对法院工作的绝对领导、事关审判执行工作成败的高度，同审判工作一同部署、一同落实，定期听取各支部党建工作汇报。结合法院工作实际，落实“一岗双责”，健全党支部书记为第一责任人的党建工作责任制，把党建绩效作为第一政绩，纳入述职评议考核内容。不断健全机关基层党组织工作机制,制定机关党总支议事规则、党支部工作制度、党员目标管理考核制度、“三会一课”制度、党务公开制度等多项党建制度，建立考核评估考评体系，把党建工作情况纳入法院综合考核指标体系，促进党建工作任务有效落实。今年党总支培养入党积极分子4名,发展新党员2名,为党组织注入了新鲜血液;九月份，我院严格程序、严肃纪律,详细安排换届选举工作，选举产生了新一届党总支和党支部，为我院党建工作充满生机活力提供了组织保障。持续推进正风肃纪专项整治行动，严格落实中央八项规定精神及省市实施细则要求，加强调查研究，密切联系群众，大力推进诉讼服务转型升级，为人民群众提供便捷、高效、温馨的司法服务。在党建引领下我院今年精神文明单位创建工作取得新进展,被邯郸市委机关工委授予“文明单位”称号。

（二）注重引领、严格自律，持续抓好作风建设。作风建设永远在路上，党风廉政建设工作没有终点，坚持把纪律和规矩挺在前面，提高廉政意识，增强定力，筑牢拒腐防变的心理防线。

今年以来，相继组织开展了作风纪律专项整治，深入整治群众身边腐败和作风问题；扎实开展以张坚案为典型的“以案释德、以案释纪、以案释法”警示教育活动，警示广大干警不越雷池半步，进行认真对照，逐项查摆，全面梳理，确保全覆盖、零容忍、无死角；全面做好市委巡察各项工作;深入推进2020年审务督察，严肃问题自查、排查和立行立改；党风廉政工作，做到有计划、有汇报、有总结；利用内网、微信平台，组织学习上级各类纪检相关的文件、制度、规定和典型案例。

对党组落实主体责任实施监督，督促党组按照“一岗双责”要求，层层落实党风廉政工作责任,落实监督责任。开展纠“四风”和整治“微腐败”活动，认真做好投诉案件、举报线索和批转案件的查处工作，确保有访必理、有案必查、有情必回。全年我院未发生一起因违反中央八项规定精神受到处理的案件。认真完成各类方案拟制、数据统计、专题报告、案件回访等工作，狠抓全院考勤这一系统工程和各项通知的贯彻落实。强化督察工作，设立作风纪律谈话室；完善“八个严禁”规定；制作发放作风纪律桌牌，时刻提示警示干警遵纪守法。通过强化作风纪律，会风会纪、院风院貌、司法作风全面强化，不断提升。

回顾2020年工作，虽然做了一些事情，取得一点成绩，这主要得益于市中院党组的正确领导，得益于全院干警的全力配合和共同努力。同时，我们也要清醒认识到，还有一些工作不到位的地方，比如，诉讼服务力度还不够，服务水平还不高，部分干警服务意识不强；办案法官到基层、一线深入调查研究不够，掌握基层情况不够全面，存在坐堂问案的情况；执行工作部分执行质效指标排名还不高，执行过程存在过度执行情况发生等。今后工作中，我们将自我加压，务实奋进，开拓创新，努力把全院各项工作做细、做深、做实，走在前列。2021年我们将重整行装再出发，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神，认真落实省高院、市中院安排部署，结合经开区的工作实际，围绕“靶向发力、巩固提升、抢抓机遇、创新发展”十六字的发展要点，奋力攻坚、全面冲刺，力争实现今年更高质量发展。

一是在服务大局上有新担当。始终坚持围绕中心、服务大局，充分发挥审判职能作用，全力保障全市重大决策部署的贯彻落实，助推邯郸经开区走在高质量发展前列。认真学习贯彻十九届五中全会精神，按照全国政法领域十四五专项规划和我省十四五发展规划要求，紧密联系法院工作实际，确保法院工作与经济社会发展统筹谋划、一体推进。继续深入乡镇社区机关单位宣讲民法典和十九届五中全会精神，多种方式、多种形式以群众喜闻乐见的方式宣讲民法典和全会精神，切实做到宣讲成果入脑入心。强化服务供给侧结构性改革，积极推动建立区各相关职能部门参与的协调联动机制，对企业有序发展提供立体司法支撑。依法妥善办理建设工程、强制搬迁等案件，为东区发展提供稳定的社会环境保障。继续贯彻《准则》、《条例》，严肃我院党内各项政治生活，进一步完善院理论中心学习组常态化学习机制，更加注重思想交流。坚持“三会一课”制度，完善支部建设，创新建设方式，营造风清气正的政治生态。

二是在执法办案提质增效上有大作为。继续加强素质能力建设，不断提高干警职业素养，通过个人自学，旁听庭审，组织实务培训，邀请审判业务专家以及审判一线法官面对面指导等方式补齐审判执行业务短板，提升法官庭审驾驭能力、调解工作能力、化解矛盾等司法能力，确保做好判后答疑、法律释明等工作，妥善化解各项矛盾。总结经验，打破常规、团结奋进、提高认识和格局，实现审判质效要有明显提升；进一步强化法官履职能力保障，加强培训、加强学习，增强政治本领和业务素质，发挥专业法官会议和审判委员会的作用，确保发改准确，审判质效量变促质变，在发还改判工作上要下大力度治理。推动智慧法院建设，从侧重服务群众向服务群众、服务法官并重转变，通过智慧法院减轻法官的负担和压力，切实提升各项质效水准。

三是在营造优化法治营商环境上有大力度。坚持稳中求进总基调，深化依法精准服务企业活动，助力实体经济转型升级，积极开展法官对口帮扶企业，在疫情防控常态化时期为企业发展提供优质高效精准司法服务。依法平等保护各类市场主体，为企业家创新创业营造良好法治环境，转变理念作风，在工作推动中占先机抢先手，尤其刑事审判过程中要审慎对待、准确把握涉企涉企业家案件。依法保护企业特别是民营企业的合法权益，对相关实体，在依法保障原告、申请执行人合法权益的条件下，创造性地落实贯彻好相关司法意见，慎用查、扣、冻等措施，维持企业正常经营，切实避免有些当事人恶意运用司法手段，造成企业家及相关企业遭受不当损失。积极开展法官进企业活动，建立定期沟通交流机制，推动调查研究成为常态，了解企业所需、所想，为企业合法经营活动提供专业的法律保障。以每个月、每个季度为办案周期，统筹安排好年度的办案计划，进一步加强审判案件的审限管理，对审判案件实行动态监管、实时监测，力保收接案的均衡态势。

四是在涉黑恶势力犯罪案件涉财产执行上有新突破。2021年是扫黑除恶专项斗争的成绩巩固之年，也是执行工作“打财断血”掀起新高潮一年，类似王海军等重大涉黑、恶案件已经进入执行阶段，我们将咬定执行不放松，准确把握扫黑除恶阶段性新形势新任务，要做好相关工作。一是提高政治站位，注重高位推动，把涉黑恶势力案件涉财产执行的开展与全国政法队伍教育整顿工作结合起来，充分发挥审判职能，推动专项斗争取得新突破；二是畅通内部衔接，加强立、审、执之间的协作配合，确保案件执行时效；三是加大执行力度，穷尽执行手段，多措并举通过多种方式千方百计寻找被执行人财产，彻底铲除黑恶势力经济基础；四是开辟“绿色通道”，为“打财断血”“黑财清底”专项执行行动提供强有力的后勤以及其他执行工作需要的保障，并以此为契机实现执行工作上新水平。要将刑事审判与执行工作、社会综合治理充分结合，坚持源头治理、标本兼治，推动完善行业治理体系，力争作出切实可行司法建议，推动相关部门落实监管责任。

五是在统筹推进“两个一站式”诉讼服务工程上有大变革。在现有基础上，进一步加强“两个一站式”服务建设，分解细化各项工作措施，明确时间表、路线图和责任链，对各项工作实施精细化分工、项目化推进，构建起党组主导、诉讼服务中心统一管理、团队支持配合的诉讼服务各项，丰富全面推动诉讼服务中心“提档升级”。进一步加快推进矛盾多元解纷、案件繁简分流机制改革，打造具有我院特色、拿得出、叫的响、可复制、可推广的诉讼服务机制建设。

六是在队伍建设上有新成效。强化思想政治建设，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。狠抓党风廉政，推进正风肃纪，强化警示教育，做到警钟长鸣，领导班子要带头构建风清气正、海晏河清的政治生态。全面加强从严治院，保持正风肃纪高压态势。我们提前部署队伍教育整顿，要对即将开展的全国政法队伍教育整顿工作作出安排，强化法院系统顽瘴痼疾自查整改。加强法院聘用人员管理，要结合队伍现状，及时制定出台聘用人员管理制度规范，坚持待遇从优、管理从严，确保各类人员纳入规范管理，维护人民法院良好形象。进一步完善绩效考评机制，加大考评力度，完善法官职业保障工作，积极争取提高干警职级待遇。加强法院文化建设，改善文体活动环境，为法官丰富知识储备、舒缓身心、提高工作积极性创造良好条件。

狭路相逢勇者胜，两智相遇先者赢！2021年是中国共产党成立一百周年和“十四五”规划开局之年。经开区法院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九届五中全会精神，坚守人民法院的初心使命和司法为民、公正司法主线，深刻把握新时代法院工作新要求，抢抓时代机遇，为决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标提供有力的司法保障和优质的法律服务，为开创邯郸经开区高质量发展新局面作出应有贡献！

邯郸经济技术开发区人民法院

                               2020年12月31日